Scegli esattamente ciò che ti serve.
Cinque moduli per il recruiting. Li combini liberamente, dall'intero processo a un singolo passaggio. Conduciamo tutto a tuo nome, fatturato a consumo.
RPO completo
Full-Cycle RPO significa che conduciamo l'intero processo per una o più posizioni: dal profilo all'annuncio, dall'approccio diretto dei candidati alla preselezione, fino ai primi colloqui e al coordinamento delle interviste.
Recruiting interim
In alcuni periodi vi serve capacità di recruiting per qualche mese.
Active Sourcing e ricerca di specialisti
Per i ruoli specialistici e dirigenziali su cui un annuncio porta di rado candidature adeguate, ci rivolgiamo attivamente al mercato.
Processo di selezione
Analizziamo il vostro processo di recruiting attuale, dal funnel alla conversione fino al time-to-hire, e mettiamo a punto struttura, ATS, guide ai colloqui e profili di posizione affinché reggano nella pratica.
Annunci e candidate experience
Redigiamo i vostri annunci di lavoro affinché siano le persone giuste a farsi avanti, selezioniamo i canali su cui il vostro pubblico è realmente presente e definiamo con chiarezza l'intero processo, dalla prima risposta fino alla comunicazione di un esito negativo.
Come funziona la collaborazione.
Resti tu il datore di lavoro. Selezioni e assumi tu, e il contratto è stipulato direttamente tra te e la persona. Le candidature e tutti i dati restano da te, anche dopo il mandato.
Il modulo giusto per te.
In un primo colloquio scopri quale modulo si adatta alla tua situazione. Una valutazione onesta, chiara e senza impegno.
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